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这种情况下,沈青云的公示期很快就平稳度过了。

    如今他已经不再担任巡逻中队中队长的职务,而是提拔了王岩代替自己。

    而整个红岸派出所,对这位年轻的副所长倒是很认同。

    毕竟沈青云上任之后的第一件事,就是向所长闻强建议,从之前派出所收缴的罚款当中拿出一部分,作为福利发放给了辅警和民警们。

    用沈青云的话来说,所里想要创收其实很简单,把辖区里的那些什么麻将馆、棋牌室、歌舞厅都扫一遍,光是罚款都能让兄弟们过的好一点了,没必要紧巴巴的过日子。

    闻强想想倒是也对,便同意了沈青云的建议。

    毕竟他新官上任,自然也想要快速在派出所当中树立自己所长的权威。

    对于沈青云这样的人,他当然是愿意搞好关系的。

    很多人都觉得,官场里面肯定充满了各种云波诡谲的斗争,如果不能学会揣摩上意,想要在官场出人头地,根本不可能。

    这话有些道理,但其实并不完全正确。

    官场当中,有四种人往往是很容易被领导提拔的。

    第一种人,是能够替领导办事的,善于为领导排忧解难的人。

    有很多事,领导自己并不适宜出面。

    有这么一种人,领导什么话不说,他早已知道领导希望他做什么,并且悄无声息地替领导办好,这样的人领导不用才怪,一定会重用,而且会永远把他留在最重要的位置。

    第二种还是那些会办事的,不是替领导办私事而是办公事。

    能够把公事办得漂漂亮亮,让领导政绩斐然,却又不对领导形成任何威胁。

    第三种才是那些会拍马屁的人,不管是拍的恰到好处还是彩虹屁,大部分人都是很吃这个的,能够愉悦领导的身心,能力没有,但是也不用担心威胁。

    还有一种人,就是那种听话的人,他们没有自己的思维,没有主动性,绝对服从安排,这类人往往也能在官场中活的滋润。

    沈青云自然不属于这几种人当中的任何一个,但闻强很清楚,自己在红岸派出所如果想要干出成绩来,少不了沈青云的支持!

    想想自己的老搭档孙健,从派出所长一路平步青云成为县公安局的常务副局长,不就是因为连续破了两个大案么?

    而这两个案子的始作俑者,可都是沈青云!

    所以,闻强上任之后,就专门跟沈青云进行了谈话,他表示希望沈青云能够支持自己的工作,而作为回报,他也保证,不会耽误沈青云进步。

    沈青云对此是非常满意的。

    能够跟闻强达成一个默契对他今后的发展,自然是有着巨大的好处。

    官场是个只栽花不栽刺的地方,在官场上树立了一个敌人,即使有再大的本事,把这个敌人踩在脚下,人家一旦有机会,也可能反咬一口。

    斗争不过是官场的基本法则,斗争只不过是一种不得已的手段,平衡才是官场的真正法则。

    不过沈青云也明白,自己这个副科级别看派出所没人说什么,但在整个公安政法系统内部,盯着自己的人还是有很多的。

    想要让那些人闭嘴,唯一的办法,就是继续立功!

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